0.0از 0

دانلود کتاب کودک من؛ راهنمای جامع و گام به گام توانمندسازی کودکان (جلد سیزدهم)

قدرتِ مسئولیتِ مشترک (آموزش مهارتِ ایجاد و ارتقای ارزشِ همکاری در کودکان)

۴۵٬۰۰۰
40٪ تخفیف با کد «Faraketab» در اولین خرید
خرید
40٪ تخفیف با کد «Faraketab» در اولین خرید
الکترونیکی
هنوز نظری ثبت نشده!
اولین نظر را شما بذارید
  • معرفی کتاب
  • مشخصات کتاب

معرفی کتاب کودک من؛ راهنمای جامع و گام به گام توانمندسازی کودکان (جلد سیزدهم) 

کتاب کودک من؛ راهنمای جامع و گام به گام توانمندسازی کودکان (جلد سیزدهم) یک راهنمای جامع برای والدین است که به شیوه‌ای ساده و کاربردی مراحل رشد و تربیت کودکان را بررسی می‌کند. کتابی که اکنون پیش رو دارید، ادامه‌دهنده مسیر «راهنمای جامع و گام به گام توانمندسازی کودکان (کودک من)» است. ما این مهارت‌ها را به صورت مجزا طراحی کرده‌ایم تا به اساسی‌ترین عنصر شکل‌دهنده شخصیت و عملکرد روزانه کودکان بپردازیم: هم فکری و همکاری در کنار دیگران.
اگر کودکی نداند چگونه اختلاف نظرها را از طریق همکاری و گوش دادن به حرف دیگران حل کند، به زودی درگیر دعواها و دلخوری‌ها می‌شود و همواره تنها می‌ماند.
اگر نداند که برنده شدن واقعی، از توانایی درک اینکه هر کس می‌تواند در چیزی بهتر باشد و کمک گرفتن از او نشأت می‌گیرد، به سادگی اجازه می‌دهد تا نظرات متفاوت، او را از دوست‌های خوب دور کند.
ما باید به فرزندان بیاموزیم که بزرگ‌ترین عامل ناخوشایندی در جمع‌ها، زود قضاوت کردن و اصرار بر اینکه حتماً نظر من درست است، می‌باشد.
این کتاب، سنگ بنای شکل‌دهی به مهارت دوست پیدا کردن و توانایی او در ایجاد محیطی امن و پذیرای همگان است. اگر می‌خواهید فرزندتان به یک دوست خوب، شریک کارآمد و پذیرنده همه تبدیل شود، باید از جایی شروع کنید که تمام رابطه‌های خوب بر پایه آن بنا شده است: از درک اینکه آرامش در خانه و بیرون از خانه، در گرو همکاری است و او آماده است تا این رویکرد را با ذهن باز برای پذیرش کمک دیگران بپذیرد.
این، آغاز واقعی تبدیل شدن فرزند شما به قهرمان دوستی‌ها و شریک همیشه پیروز در بازی‌ها و یادگیری‌ها است!

شما می‌توانید نسخه epub و pdf این کتاب را که انتشارات حکمت و عرفان منتشر کرده است از سایت یا نرم افزار فراکتاب تهیه فرمایید.

گزیده کتاب کودک من؛ راهنمای جامع و گام به گام توانمندسازی کودکان (جلد سیزدهم) 

کودکان یاد می‌گیرند که ارزش تفاوت‌ها در چیست.
اهمیت این عامل در این است که: این رویکرد، همکاری را از صرفاً «تقسیم کار» به «ترکیب تخصص‌ها» ارتقا می‌دهد و حس ارزشمند فردی را در چارچوب تیم تقویت می‌کند.
مثال:
علی مسئولیت کامل طراحی و رنگ‌آمیزی پیش‌زمینه (پس‌زمینه دریا) و طراحی اولیه ماهی اصلی را بر عهده می‌گیرد.
او زیباترین تصویر ممکن را خلق می‌کند.
سارا از طرح‌های علی استفاده می‌کند.
او مسئول ساخت و برش دقیق عروسک ماهی، عروسک‌های دوست ماهی، و نصب نخ برای حرکت دادن آن‌هاست. (او نقطه ضعف علی در بریدن را پوشش می‌دهد).
رضا مسئولیت مرتب‌سازی تمام قطعات آماده شده (رنگ‌ها، نوار چسب، تکه‌های بریده شده) را بر عهده می‌گیرد و مطمئن می‌شود که ترتیب ساخت و نصب رعایت شود و در زمان تعیین‌شده همه چیز آماده باشد.  (او کمک می‌کند تا مهارت‌های دو نفر دیگر هدر نرود).
نتیجه جمعی: ماهی نجات داده می‌شود، زیرا زیبایی کار علی، دقت کار سارا و نظم کار رضا با هم ترکیب شدند.
اگر علی سعی می‌کرد خودش همزمان با نقاشی، عروسک‌ها را بدوزد، کار ناتمام می‌ماند.
اگر سارا و رضا، علی را برای کُند بودن در بریدن مسخره می‌کردند، علی انگیزه خود را برای نقاشی‌های پیچیده‌تر از دست می‌داد.